近日，房縣縣委研究出臺《關(guān)于在脫貧攻堅一線考察識別使用干部的意見》（以下簡稱《意見》），進一步樹立鮮明的用人導(dǎo)向，引導(dǎo)干部在扶貧一線真幫實扶，提升脫貧質(zhì)效。

突出考察重點。《意見》聚焦“兩不愁、三保障”和“三率一度”，把責任落實、政策落實、工作落實情況作為脫貧攻堅一線考察識別干部的重要依據(jù)。以正在全縣開展的“進村住戶、戶戶走到”工作成效，檢驗干部的政治站位和工作作風；以帶信訪單幫化解、帶政策單抓落實、帶戶檔案包核對、帶幫扶措施抓兌現(xiàn)落實情況，評價干部的脫貧工作實績。堅持近距離觀察，注重從群眾和鄉(xiāng)語口碑中了解識別干部，及時掌握扶貧督查、考核、評估情況和干部在脫貧攻堅工作中的表現(xiàn)情況，同步建立干部脫貧攻堅實績檔案，其中縣級干部、市以上駐村工作隊及包戶干部，向派出單位和市委做好反饋。

強化考核激勵。《意見》進一步明確對扶貧一線干部的考核機制和措施，用實打?qū)嵉募钭尫鲐毟刹坑斜碱^、有甜頭、有勁頭。要求每半年對駐村工作隊進行一次述職評議考核，考核結(jié)果作為公務(wù)員年度考核、評先評優(yōu)、提拔使用的重要依據(jù)。對在脫貧攻堅中甘于奉獻、甘于吃虧、敢啃“硬骨頭”、工作表現(xiàn)優(yōu)秀的干部提拔重用、評先表揚。對年度脫貧成效考核取得“好”等次的鄉(xiāng)鎮(zhèn)予以集體記功獎勵，黨政正職年度考核直接評為“優(yōu)秀”；對評為先進個人的駐村工作隊員公務(wù)員年度考核直接定為“優(yōu)秀”等次，不占用派出單位指標。

劃定使用紅線。《意見》圍繞“扶真貧，真扶貧”，明確扶貧過程中的三類負面情形，將干部使用與其掛鉤，劃出扶貧“紅線”，著力整治“形式主義、官僚主義”和“弄虛作假”問題?！兑庖姟访鞔_，凡出現(xiàn)對貫徹落實縣委脫貧攻堅決策部署不堅決不到位、弄虛作假；在“戶戶走到”、駐村幫扶工作中，應(yīng)走到未走到、應(yīng)幫扶未幫扶，政策應(yīng)落實未落實，問題應(yīng)發(fā)現(xiàn)未發(fā)現(xiàn)、應(yīng)解決未解決；在國家和省脫貧“摘帽”驗收、扶貧成效考核、第三方評估、督查暗訪中出現(xiàn)問題等三類“負面情形”的，一律不得提拔重用，并嚴肅問責追責。其中縣級干部、市以上駐村工作隊及包戶干部，還將向派出單位和市委報告。

編輯：張紅艷