黨的農(nóng)村基層組織是

推進(jìn)新時代鄉(xiāng)村全面振興的

戰(zhàn)斗堡壘和組織保證

近日，中共湖北省委組織部 湖北省財政廳印發(fā)《關(guān)于健全村級組織運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制促進(jìn)鄉(xiāng)村治理的實(shí)施意見》，明確了村級組織運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)的保障范圍及標(biāo)準(zhǔn)。該意見從2021年1月起實(shí)施。

村級事務(wù)必要支出經(jīng)費(fèi)的最低額度是多少？村干部的基本報酬與待遇如何核定？快看湖北新聞給你畫的重點(diǎn)！

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省市縣三級財政按比例分擔(dān)

村級組織運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)

健全以財政投入為主的穩(wěn)定的村級組織運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，實(shí)行省市縣三級財政按比例分擔(dān)。根據(jù)縣級人均可用財力水平，分一檔縣、二檔縣、三檔縣等三檔，省、市、縣分別按照35:10:55、40:10:50、45:10:45的比例分擔(dān)。

保障范圍和標(biāo)準(zhǔn)

村干部基本報酬和有關(guān)待遇

村主職干部基本報酬按照不低于所在縣(市、區(qū))上年度農(nóng)村居民人均可支配收入2-2.5倍核定，2021年原則上不低于4萬元。縣(市、區(qū))可根據(jù)村莊版圖面積、人口規(guī)模、工作量、工作業(yè)績考核等因素，合理確定。在財政保障村干部基本報酬之外，村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的村可以經(jīng)過村民會議或村民代表會議討論表決，適度提高村干部基本報酬標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委具體核定后報縣級黨委組織部、財政局備案，從村集體經(jīng)濟(jì)收益中列支，不搞“一刀切”。村主職干部報酬水平低于當(dāng)?shù)剞r(nóng)村居民人均可支配收入2倍時，應(yīng)予以調(diào)整提高。

村副職干部基本報酬標(biāo)準(zhǔn)按照不低于當(dāng)?shù)卮逯髀毟刹炕緢蟪甑?0%核定。

建立村干部“基本報酬+績效報酬”的結(jié)構(gòu)報酬制，實(shí)行村干部工作報酬與工作業(yè)績特別是村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展業(yè)績掛鉤。由縣級黨委政府研究制定村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展業(yè)績獎勵辦法，從村集體經(jīng)濟(jì)收益中獎勵有突出貢獻(xiàn)的村干部，各村根據(jù)本村實(shí)際情況執(zhí)行。

對參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險或城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險的現(xiàn)任村主職干部，每人每年給予2000元基本養(yǎng)老保險繳費(fèi)補(bǔ)貼。

對2008年以前正常離任并已納入省財政補(bǔ)貼范圍的離任村主職干部，每人每年給予2000元生活補(bǔ)貼。

《意見》指出，村干部報酬和有關(guān)待遇，由縣級組織、財政部門會同鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委具體核定，以“一卡通”方式直接發(fā)放到村干部。

村級組織辦公經(jīng)費(fèi)

村級必要的辦公用品費(fèi)、水電費(fèi)、報刊征訂費(fèi)、黨員群眾服務(wù)中心設(shè)施維護(hù)費(fèi)等維持村級組織正常運(yùn)轉(zhuǎn)所必需的經(jīng)費(fèi)，每村每年不低于2萬元。

村級事務(wù)必要支出經(jīng)費(fèi)

以村為主實(shí)施的農(nóng)村公共基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)行維護(hù)、建立長效管護(hù)機(jī)制方面的資金及村內(nèi)治安、公共衛(wèi)生、防疫、環(huán)境保護(hù)等方面的開支，每村每年一般不低于5萬元。行政村可以根據(jù)實(shí)際支出需求調(diào)整村級組織辦公經(jīng)費(fèi)與村級事務(wù)必要支出之間的額度。

村副職干部基本養(yǎng)老保險繳費(fèi)補(bǔ)貼、其他離任村干部生活補(bǔ)貼，以及參與鄉(xiāng)村治理人員誤工補(bǔ)貼等是否納入財政保障范圍，由縣(市、區(qū))根據(jù)本地實(shí)際情況確定。村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)、村級積累雄厚的村，財政如何保障，由縣(市、區(qū))根據(jù)實(shí)際情況確定。

黨費(fèi)補(bǔ)助支持

加大黨費(fèi)對農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)、黨內(nèi)激勵關(guān)懷、困難黨員慰問、黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)等方面的支持力度。各級黨組織對2008年以前正常離任并已納入省財政補(bǔ)貼范圍且生活困難的離任村主職干部可以每人每年給予1000元慰問金，從黨費(fèi)中列支。

此外，《意見》提出，對村級組織運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位、保障力度大、績效考評結(jié)果較好的地方給予傾斜支持;對經(jīng)費(fèi)落實(shí)不到位、保障不力、績效考評結(jié)果較差的地方，及時提醒、約談;出現(xiàn)嚴(yán)重問題的，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)肅問責(zé)追責(zé)，督促整改落實(shí)。

編輯：姜鵬