
十堰廣電訊(特約記者 周容翼 通訊員 唐武嬌)日前,記者從武當山勞動仲裁院獲悉,為深入開展2022年調(diào)解仲裁工作,有效落實優(yōu)化環(huán)境重點任務,市人社局將從4月中旬開始對各縣市區(qū)調(diào)解仲裁工作進行調(diào)研,并組織案卷交叉評查。武當山勞動仲裁院將以此次交叉評查為契機,學習其他縣市區(qū)的經(jīng)驗和做法,取長補短、查漏補缺,認真做好案卷的立卷和歸檔工作,規(guī)范案卷整理,不斷提升案卷制作水平;有針對性地加大對案件辦理人員的業(yè)務培訓力度,提高其對法律、法規(guī)和規(guī)章的學習理解能力,及案件庭審技巧等,全面提升勞動仲裁員的綜合素質(zhì),推動勞動仲裁效能建設。
據(jù)了解,此次案卷評查分三組人員進行,評查對象是2020—2021年度結(jié)案文書臺賬,案卷由評查調(diào)研組現(xiàn)場隨機抽調(diào)。根據(jù)案卷評查細則相關(guān)要求,工作人員對案卷筆錄、事實證據(jù)、法律適用、庭審程序、文書制作、案卷歸檔、規(guī)范性法律術(shù)語表述等方面進行現(xiàn)場點評和交流,對存在的問題理性梳理、分析討論,達到以評促學、以評互學的目的?;顒佑?月底結(jié)束。
編輯:郭梅