秦楚風訊(十堰融媒記者 胡天 通訊員 柯惠 王克磊)4月1日上午，鄖陽區(qū)一中青年教師說課比賽順利結束。經過年級推薦、評委組對導學案與現(xiàn)場說課的綜合評審，李想、范茂恕等9位青年教師脫穎而出，將代表學校參加十堰市八校教聯(lián)體第三屆“同課異構”大賽。此次比賽不僅是對學校年輕教師教學能力的一次集中檢閱，更是學校深耕年輕教師培養(yǎng)工作的生動縮影。

此次選拔出的9位參賽教師，是鄖陽區(qū)一中年輕教師隊伍中的優(yōu)秀代表。這些教師的脫穎而出，既是個人努力的結果，更是學校年輕教師培養(yǎng)工作成效的有力證明。為助力青年教師快速成長，鄖陽區(qū)一中始終將教學競賽作為提升教師專業(yè)素養(yǎng)的重要抓手。學校建立“以賽促教、以賽促研、以賽促改”常態(tài)化工作機制，每年定期舉辦青年教師教學基本功大賽、優(yōu)質課競賽、說課比賽等活動，為青年教師搭建展示風采、交流互鑒的平臺。通過競賽歷練，青年教師在教學設計、課堂駕馭、教學反思等方面的能力得到全方位錘煉，一批批教學新秀在實戰(zhàn)中迅速成長。

除開展教學競賽賦能成長外，學校還系統(tǒng)性推進“青藍工程”建設。學校為每位新入職教師配備教學經驗豐富的指導教師，通過“一對一”結對幫扶機制，實現(xiàn)優(yōu)秀教學經驗的代際傳承。指導教師圍繞備課、授課、作業(yè)批改及班級管理等全環(huán)節(jié)，對青年教師開展全程跟蹤指導，幫助其盡快適應教學崗位，站穩(wěn)講臺。與此同時，學校積極為青年教師搭建學習交流平臺：定期組織青年教師參與各級各類教學培訓、教學研討會與教學觀摩活動;邀請省內外教育專家來校開設專題講座，解讀最新教育政策與教學理念;組織青年教師前往名校交流考察，借鑒先進教學經驗;鼓勵青年教師參與課題研究與教學改革實踐，提升教育科研能力。一系列系統(tǒng)化的培養(yǎng)培訓舉措，為青年教師的專業(yè)成長注入了持續(xù)不竭的動力。

鄖陽區(qū)一中將持續(xù)深化教師培養(yǎng)機制創(chuàng)新，加快構建全方位、多層次的青年教師培養(yǎng)體系，推動更多青年教師在專業(yè)發(fā)展道路上成長進步，為辦好人民滿意的教育奠定堅實人才基礎。

編輯：崔蕾蕾